2012 2013 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 馬英九總統22日發布總統令，任命中正大學副校長郝鳳鳴為行政院勞工委員會副主任委員。曾任中正大學法學院院長、總務長、法律系系主任；司法官訓練所講座教授、法國巴黎第二大學訪問教授、勞委會勞保爭議審議委員、嘉義市政府法規會委員、嘉義縣政府法規會委員、台中縣政府訴願會委員、全民健保基金管理委員會委員、考試院考選部律師考試審議委員會委員。

2012 2013 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 馬英九總統22日發布總統令，任命中正大學副校長郝鳳鳴為行政院勞工委員會副主任委員。曾任中正大學法學院院長、總務長、法律系系主任；司法官訓練所講座教授、法國巴黎第二大學訪問教授、勞委會勞保爭議審議委員、嘉義市政府法規會委員、嘉義縣政府法規會委員、台中縣政府訴願會委員、全民健保基金管理委員會委員、考試院考選部律師考試審議委員會委員。

2012 2013 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 馬英九總統22日發布總統令，任命中正大學副校長郝鳳鳴為行政院勞工委員會副主任委員。曾任中正大學法學院院長、總務長、法律系系主任；司法官訓練所講座教授、法國巴黎第二大學訪問教授、勞委會勞保爭議審議委員、嘉義市政府法規會委員、嘉義縣政府法規會委員、台中縣政府訴願會委員、全民健保基金管理委員會委員、考試院考選部律師考試審議委員會委員。

新任行政院勞委會副主委　中正大學副校長郝鳳鳴接任

王鼎鈞

2012年11月22日 17:46 

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  馬英九總統於11月22日發布總統令，任命郝鳳鳴為行政院勞委會副主委。（圖／擷取自中正大學網站）

記者王鼎鈞／台北報導

馬英九總統22日發布總統令，任命中正大學副校長郝鳳鳴為行政院勞工委員會副主任委員。

郝鳳鳴曾任中正大學法學院院長、總務長、法律系系主任；司法官訓練所講座教授、法國巴黎第二大學訪問教授、勞委會勞保爭議審議委員、嘉義市政府法規會委員、嘉義縣政府法規會委員、台中縣政府訴願會委員、全民健保基金管理委員會委員、考試院考選部律師考試審議委員會委員。

2012 2013 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 「不損害應得權利 (without prejudice)」「經營權改變 (Change of Control)」美國科技專利權消息部落格《FOSS Patents》版主 Florian Mueller 周三 (21 日) 指出，他在蘋果 (Apple)(AAPL-US) 與宏達電 (HTC)(2498-TW) 簽訂的授權協議公開版發現一條款：只要任一家公司經營權改變，這份授權合約便失效。

2012 2013 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 「不損害應得權利 (without prejudice)」「經營權改變 (Change of Control)」美國科技專利權消息部落格《FOSS Patents》版主 Florian Mueller 周三 (21 日) 指出，他在蘋果 (Apple)(AAPL-US) 與宏達電 (HTC)(2498-TW) 簽訂的授權協議公開版發現一條款：只要任一家公司經營權改變，這份授權合約便失效。

宏達電、蘋果合約但書曝光！若經營權改變自動失效

鉅亨網編譯張正芊 綜合外電　　2012-11-22 12:20:33　    

美國科技專利權消息部落格《FOSS Patents》版主 Florian Mueller 周三 (21 日) 指出，他在蘋果 (Apple)(AAPL-US) 與宏達電 (HTC)(2498-TW) 簽訂的授權協議公開版發現一條款：只要任一家公司經營權改變，這份授權合約便失效。

iPhone 製造商蘋果與台灣手機大廠宏達電，本月 11 日宣布簽定 10 年專利授權協議，結束雙方所有侵權爭訟；但兩公司持續對合約內容三緘其口。Mueller 好不容易找到這份協議的公開版本，儘管逾 90% 的合約內容仍舊不公開。

Mueller 在當中找到一條有意思的條款：若任一方「經營權改變 (Change of Control)」，則合約將自動終止；除非雙方准予的第三方公司特殊許可，才能將這份授權合約轉移。這宛如阻止市場龍頭三星 (Samsung)(005930-KR) 藉收購宏達電，來解決與蘋果間的侵權訴訟。

Mueller 引述合約內容說明所謂「經營權改變」的定義：即原始公司在股權交易過後，經營投票權只剩不到 50%；或是原始公司與第三方公司合併。Mueller 指出，這種「經營權改變」條款雖在這類合約很常見，但並非總是讓合約自動失效。

Mueller 接著表示，比較特別的部分是，蘋果與宏達電在合約中終止雙方在美國及德國的專利侵權訴訟，附註「不損害應得權利 (without prejudice)」。因此理論上開啟雙方未來再度興訟的可能性。

Mueller 認為，這是蘋果為了保護自己免受宏達電經營權可能改變所影響，而加入的條件。因為實際來看，規模較小的宏達電未來 10 年成為業界收購目標的可能性，顯然比目前市值最大企業蘋果要高。

2012 左永安顧問 安永經管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 台北市政府正積極爭取「2016世界設計之都」台北市長郝龍斌（21）日指出，將全力協助全球視覺特效雲端服務中心（CAVE）落腳台北

2012 左永安顧問 安永經管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 台北市政府正積極爭取「2016世界設計之都」台北市長郝龍斌（21）日指出，將全力協助全球視覺特效雲端服務中心（CAVE）落腳台北

2012 左永安顧問 安永經管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 台北市政府正積極爭取「2016世界設計之都」台北市長郝龍斌（21）日指出，將全力協助全球視覺特效雲端服務中心（CAVE）落腳台北

北市發展雲端園區 年產值衝千億

記者楊文琪/台北報導/經濟日報

台北市長郝龍斌（21）日指出，將全力協助

全球視覺特效雲端服務中心（CAVE）落腳台北市，

期望能為台北市發展雲端產業注入一劑強心針，促進產業升級。

郝龍斌說，中華電信和R&H在台北市成立全球視覺特效雲端服務中心，

對台北市雲端產業及數位文創產業是一個新里程碑，

不僅可大幅提升台灣的特效技術，帶動產業升級，

更可加速台北市在國際創意市場的競爭力。

郝龍斌強調，台北市長期致力建置資訊基礎建設，

包括無線寬頻在各行政區覆蓋率超過九成、免費提供Taipei-Free公共場所無線上網服務，

目前也積極鋪設「光纖到府」工程，未來可提供家戶便宜、快速、優質的寬頻。

他表示，台北市在高科技資通訊、軟體IC設計、數位創意產業與金融服務業的群聚完整，

擁有豐沛的「人礦」，日前並宣布將分階段、多核心的發展雲端園區，

初步估計年產值將高達1,000億元，創造1萬個就業機會。

他說，預估CAVE未來3年能夠提供300個直接就業機會，

還可培訓超過1,000名好萊塢級的視覺特效人員。

另外，台北市政府正積極爭取「2016世界設計之都」，

透過發展雲端園區、發展影視音園區，及R&H的進駐，對北市有正面意義。

2012 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 品牌行銷 廣告公關 Interbrand即將于2012年12月5日下午1點30分在北京舉辦“超越營銷 成就品牌 - 2012中國品牌價值排行榜發布會”，是Interbrand第五次針對中國大陸市場運用它首創的品牌價值評估方法，量化中國大陸優秀企業的品牌價值。

2012 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 品牌行銷 廣告公關 Interbrand即將于2012年12月5日下午1點30分在北京舉辦“超越營銷 成就品牌 - 2012中國品牌價值排行榜發布會”，是Interbrand第五次針對中國大陸市場運用它首創的品牌價值評估方法，量化中國大陸優秀企業的品牌價值。

2012 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 品牌行銷 廣告公關 Interbrand即將于2012年12月5日下午1點30分在北京舉辦“超越營銷 成就品牌 - 2012中國品牌價值排行榜發布會”，是Interbrand第五次針對中國大陸市場運用它首創的品牌價值評估方法，量化中國大陸優秀企業的品牌價值。

Interbrand即將發布大陸最佳品牌價值排行榜

中央日報 (2012-11-21 18:12) 分享|     北京2012年11月21日電 /美通社/

Interbrand即將于2012年12月5日下午1點30分在北京舉辦

“超越營銷 成就品牌 - 2012中國品牌價值排行榜發布會”，

是Interbrand第五次針對中國大陸市場運用它首創的品牌價值評估方法，

量化中國大陸優秀企業的品牌價值。

全球經濟復甦乏力，中國大陸GDP增速下調，

嚴峻的情勢將2012年中國大陸品牌置於內憂外患的處境。

一方面，行業增速普遍放緩，即使是銀行與白酒業也不例外。

過往在高速成長下隱而未現的結構性問題，隨著回落的市場需求開始湧現，

家電、汽車等領域開始了新一輪的洗牌；

而食品安全問題延繞至今，也對整個食品與飲料行業的品牌價值産生了巨大衝擊。 

　另一方面，行業內競爭加劇，許多領域開始出現優勝劣汰的情況。

互聯網品牌處於往移動互聯網發展的關鍵性變革；

運動品牌“斷臂求存”解決庫存的壓力，並設法擺脫中低端市場的同質化競爭；

而隨著數字化時代的來臨，快速消費品品牌與消費者之間的關系正産生根本性的改變，

對品牌的創新能力提出更高的要求。 

　身處如此複雜嚴峻的形勢，2012年許多品牌中箭落榜，但也有些品牌依然能逆勢而上。

歸根究底

只因他們都具備超越營銷的品牌思維與品牌管理能力，

懂得借助品牌的力量突破業務發展的瓶頸，充分發揮品牌資産的價值。

　作爲品牌價值評估方法的創始者與權威機構，

Interbrand希望通過中國最佳品牌價值排行榜榜單的發布，

分享對于2012年度中國大陸企業品牌建設現狀的認識，

探尋中國大陸優秀品牌與國際同行的差異，爲中國品牌的集體發展路徑設置空間坐標。

【中央網路報】

2012 2013 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 招標文件下載檔-102年度青年旗轞彙管案 行政院勞工委員會職業訓練局北區職業訓練中心 [標案名稱]102年度青年就業旗艦計畫彙管作業服務限制性招標(經公開評選或公開徵求)公告 公告日：101/11/19

2012 2013 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 招標文件下載檔-102年度青年旗轞彙管案 行政院勞工委員會職業訓練局北區職業訓練中心 [標案名稱]102年度青年就業旗艦計畫彙管作業服務限制性招標(經公開評選或公開徵求)公告 公告日：101/11/19

2012 2013 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 招標文件下載檔-102年度青年旗轞彙管案 行政院勞工委員會職業訓練局北區職業訓練中心 [標案名稱]102年度青年就業旗艦計畫彙管作業服務限制性招標(經公開評選或公開徵求)公告 公告日：101/11/19

限制性招標(經公開評選或公開徵求)公告

公告日：101/11/19

[機關名稱]行政院勞工委員會職業訓練局北區職業訓練中心
[標案名稱]102年度青年就業旗艦計畫彙管作業服務
[標案案號]nvc1010131
[機關代碼]3.54.1.3
[單位名稱]行政院勞工委員會職業訓練局北區職業訓練中心
[機關地址]248新北市五股區五權路21號6樓
[聯絡人]張自立
[聯絡電話](02)89903608分機1702
[傳真號碼](02)89903695
[招標狀態]第一次限制性招標
[傳輸次數]01
[標的分類代碼及名稱]911政府行政服務
[財物採購性質]非屬財物之工程或勞務
[採購金額級距]公告金額以上未達查核金額
[預算金額]2,376,000元
[預算金額是否公開]是
[是否須繳納押標金]否
[後續擴充]否
[本案是否可能遲延付款]否
[決標方式]準用最有利標
[依據法條]採購法第22條第1項第9款
[公告日]101/11/19
[是否複數決標]否
[是否訂有底價]是
[是否屬特殊採購]否
[是否已辦理公開閱覽]否
[是否屬統包]否
[是否屬共同供應契約採購]否
[是否應依公共工程專業技師簽證規則實施技師簽證]否
[是否採行協商措施]否
[是否適用採購法第104條或105條或招標期限標準第10條或第4條之1]否
[是否依據採購法第106條第1項第1款辦理]否
[辦理方式]自辦
[是否適用條約或協定之採購]否
[是否提供電子領標]是
[機關文件費]0元
[系統使用費]20元
[文件代收費]0元
[是否提供現場領標]否
[是否提供電子投標]否
[截止投標時間]101/11/29 17:00
[開標時間]101/11/30 09:00
[開標地點]248新北市五股區五權路19號7樓行政課開標室
[投標文字]正體中文
[收受投標文件地點]248新北市五股區五工五路47號1樓
[是否依據採購法第99條]否
[是否屬優先採購身心障礙福利機構產品或勞務]否
[履約地點]新北市(非原住民地區)
[履約期限]自決標日起至102年12月31日止
[是否受機關補助]否
[是否刊登公報]是
[是否含特別預算]否
[本案採購契約是否採用主管機關訂定之範本]是
[歸屬計畫類別]非屬愛台十二項計畫
[廠商資格摘要]1.合法登記或設立之相關證明文件影本（如公司登記或商業登記證明文件、設立或營業登記證、工廠登記證、行業登記證、執業執照、開業證明、立案證明或其他由政府機關或其授權機構核發該廠商係合法登記或設立之證明文件）。
2.納稅之證明文件(如營業稅或所得稅等；其屬營業稅繳稅證明者，為營業稅繳款書收據聯或主管稽徵機關核章之最近一期營業人銷售額與稅額申報書收執聯。廠商不及提出最近一期證明者，得以前一期之納稅證明代之。新設立且未屆第一期營業稅繳納期限者，得以營業稅主管稽徵機關核發之核准設立登記公函及申領統一發票購票證相關文件代之)。
3.信用之證明文件(如票據交換機構於截止投標日之前半年內所出具之非拒絕往來戶或最近一年內無退票紀錄證明、會計師簽證之財務報表或金融機構或徵信機構出具之信用證明等)。
註：投標廠商屬公立大專校院者，需檢具由學校出具同意參加投標本案之文件正本，免附前１、２、３等三項證件。

[是否訂有與履約能力有關之基本資格]是
[廠商應附具之基本資格證明文件或物品]1廠商信用之證明。【必須於招標文件載明者】
[是否刊登英文公告]否
[疑義、異議受理單位]行政院勞工委員會職業訓練局北區職業訓練中心
[申訴受理單位]行政院公共工程委員會採購申訴審議委員會（地址：110臺北市信義區松仁路3號9樓、電話：02-87897530、傳真：02-87897514）
[檢舉受理單位]
＊部會署-勞委會採購稽核小組（地址：103臺北市大同區延平北路2段83號、電話：02-85902921 、傳真：02-85902895 ）
＊法務部廉政署（地址：104臺北市中山區松江路318號5樓;台北郵政14-153號信箱、電話：0800286586、傳真：02-25621156）
 

招標文件下載檔-102年度青年旗轞彙管案(nvc1010131).zip

2012 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 麥肯錫競爭力論壇 未來會朝多元發展，事業會擴及「鞋、皮、衣」。阿瘦董事長羅榮岳指出，零售業要成長，最大的動能已經不是快速展店，而是店面大型化； 計畫2013年起把100多家店面陸續改裝擴大，集結多品牌在同一店面，讓消費者停留時間更長。

2012 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 麥肯錫競爭力論壇 未來會朝多元發展，事業會擴及「鞋、皮、衣」。阿瘦董事長羅榮岳指出，零售業要成長，最大的動能已經不是快速展店，而是店面大型化； 計畫2013年起把100多家店面陸續改裝擴大，集結多品牌在同一店面，讓消費者停留時間更長。

2012 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 麥肯錫競爭力論壇 未來會朝多元發展，事業會擴及「鞋、皮、衣」。阿瘦董事長羅榮岳指出，零售業要成長，最大的動能已經不是快速展店，而是店面大型化； 計畫2013年起把100多家店面陸續改裝擴大，集結多品牌在同一店面，讓消費者停留時間更長。

2012 左永安顧問 安永經營管理商學院 EMBA 共通核心職能 TTQS 麥肯錫競爭力論壇 未來會朝多元發展，事業會擴及「鞋、皮、衣」。阿瘦董事長羅榮岳指出，零售業要成長，最大的動能已經不是快速展店，而是店面大型化； 計畫2013年起把100多家店面陸續改裝擴大，集結多品牌在同一店面，讓消費者停留時間更長。

阿瘦多品牌出擊 羅榮岳做大店面 【經濟日報╱記者柯玥寧／台北報導】 2012.11.12

阿瘦董事長羅榮岳指出，零售業要成長，最大的動能已經不是快速展店，而是店面大型化； 計畫2013年起把100多家店面陸續改裝擴大，集結多品牌在同一店面，讓消費者停留時間更長。 羅榮岳從便利商店的革新發現，近年便利商店擴大營業面積，提供更多品項，毛利成長； 阿瘦集團現在品牌，包括自有的 阿瘦、BESO，及代理品牌naturalizer、Albanese、Vinaso、Le Bunny Bleu等， 2012年還增加自創皮包品牌Choiseez，未來不強調展店，希望把皮鞋、皮件， 集結在大型複合店一同販售。 以下為羅榮岳的專訪紀要： 問：阿瘦2013年展店目標為何？ 答：國內的零售產業結構正在轉變，便利商店都在擴大營業面積， 把原本20坪的店面擴增至40坪，規劃出座位區，以前很多外食族都不屑吃便利商店的食物； 但現在即食商品選擇變多，便利商店成為全台最大的餐飲業者。 看到便利商店的成功經驗，我也在想阿瘦能不能這樣做？ 以前公司只有阿瘦、BESO兩品牌，但現在有多個代理品牌， 進口品牌能彌補阿瘦本土品牌的不足，未來也會把多品牌集結，朝向大型化模式展店。 問：近年景氣成長進入停滯期，擴大店面的方向會在明年展開嗎？ 答：這不是憑空預測，對的事情一定要堅持，明年起會陸續把100多個店擴大面積。 估算擴大店面，租金將增加，多一筆裝潢費，電費及人事成本也會提高， 但仍比再開一個新店效益高。 問：大陸市場的布局計畫為何？ 答：2011年8月在大陸設了第一個點，但目前跨足大陸市場還不到14個月， 還在嘗試、修正的階段，希望未來聚焦在華東地區，從上海、南京等城市， 由點至線的開拓。 大陸的店面，有3種經營型態，包括街邊店、百貨專櫃、購物中心店， 目前引進到大陸的品牌，鎖定中高價策略，目前只有阿瘦及代理的義大利女鞋品牌Vinaso， 主因高端品牌在大陸市場發展較為順利。 問：公司要追求成長，銷售人員也相當重點，如何激勵員工？ 答： 第一、製造典範，阿瘦的店長或銷售員會議，都會舉行頒獎，表揚績效傑出的同仁；           並且鼓勵受獎者上台分享成功經驗。 如果跟同仁講愛迪生的發明史，張忠謀的經營之道，李遠哲的貢獻，把名人當成典範， 對員工來說太遙遠； 但如果他發現典範就在他們身邊，就會激起模仿作用，希望下一次自己也能夠上台獲獎。 第二、鼓勵店長參加全國傑出服務店長獎， 阿瘦在2008年時創下台灣連鎖暨加盟協會的最高紀錄，共有7個店長獲獎。 2008年創下紀錄之後，隔年公司有30幾個店長都想報名參加，營造出團隊積極向上的氣氛。 問：阿瘦集團未來的事業藍圖是什麼？ 答： 未來會朝多元發展，事業會擴及「鞋、皮、衣」。 2012年開出的Choiseez是皮包自創品牌，販售的商品包括皮帶、皮夾、襪子、皮包等，目前Choiseez全台2櫃，短期並不急著迅速擴展。 至於服飾事業，不會這麼急，未來自創或代理都有可能發生，這是中長期計畫。 【2012/11/12 經濟日報】